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劳动合同续订书和劳动合同书有什么区别(劳动合同续签申请书)

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劳动合同续订书和劳动合同书有什么区别

劳动合同续订书和劳动合同书有什么区别

 最佳答案:

      两者的区别简单来说:劳动合同书明确的是双方的权利与义务,续订书则强调合同延续的时间。

      劳动合同书,是用人单位(包括企业、事业、国家机关、社会团体等组织)同劳动者之间确定劳动关系,明确相互权利义务的协议。企业与被招用的工人签订劳动合必须遵守国家政策和法规的规定,坚持平等自愿和协商一致的原则;劳动合同必须以书面形式签订。

      劳动合同续订书是指用人单位劳动合同结束以后,与员工续签的合同,合同的条款规定承继《劳动合同书》,续订书单指在遵循合同书规定的将双方合同时间延续。

劳动合同续订书和劳动合同书有什么区别

第一次劳动合同到期现在续签内容按原签一样,这次只延期时间而已。

劳动合同续签申请书

这个 一般不需要写~~ 等你合同到期前30天,单位会给你下达 续约通知单~~ (除非单位不想录用你了,如果单位不想录用你,你写什么也白搭)